A Educação Permanente em Saúde (EPS) é uma estratégia político-pedagógica que tem como objeto os problemas e as necessidades oriundos do processo de trabalho em saúde. Nessa perspectiva, enfatiza a capacidade dos sujeitos de produzir novos conhecimentos a partir da discussão e da análise coletiva, participativa e ascendente dos desafios vivenciados no cotidiano do trabalho.
Com o objetivo de orientar e fortalecer a implementação dessa estratégia no âmbito do Sistema Único de Saúde (SUS), foi instituída a Política Nacional de Educação Permanente em Saúde (PNEPS), por meio da Portaria nº 198/2004, posteriormente atualizada pela Portaria nº 1.996/2007. A PNEPS constitui a principal diretriz para a formação e o desenvolvimento dos trabalhadores do SUS, contribuindo para a transformação dos processos formativos e das práticas pedagógicas e assistenciais em saúde.
Nesse contexto, a Gerência de Educação Permanente em Saúde (GEP) é responsável por orientar, conduzir, fomentar e fortalecer a implementação da PNEPS no estado do Pará, desenvolvendo ações voltadas à qualificação dos processos de trabalho, à formação dos trabalhadores da saúde e ao fortalecimento das práticas de educação permanente nos serviços de saúde, por meio das seguintes atividades:
– A ssessoramentos nos 13 Centros Regionais de Saúde do estado do Pará;
– Organização da Comissão Permanente de Integração Ensino-serviço (CIES) estadual emonitoramento das CIES regionais;
– A poio às ações dos Planos Regional de Educação Permanente em Saúde (PAREPS) das 13 regiões de saúde do Estado do Pará e do Plano de Getsão do Trabalho e Educação na Saúde;
– Suporte metodológico a ações formativas realizadas pelas áreas técnicas do nível central da SESPA ;
– A poio e avaliação das ações do Plano Estadual de Educação Permanente em Saúde – PEEPS 2024-2027 (aprovado na CIB de maio/2024)
– Suporte Técnicos aos Núcleos de Educação Permanente (NEPS) dos Hospitais Regionais
